Инфо-Бухгалтер
Расчет заработной платы любой сложности
Начисления и удержания
Все налоги
Расчет заработной платы. Начисления и расчёты
Контроль всех операций по оплате труда, уплате налогов и страховых взносов
Программа Инфо-Бухгалтер - это удобная программа расчета заработной платы
Инфо-Бухгалтер автоматически выполняет расчёт сумм всех видов начислений, удержаний любой сложности (НДФЛ, профсоюзных взносов, алиментов, штрафов и пр.), вычетов, выплат, налогов и страховых взносов на основании данных, полученных из:
- Лицевых счетов,
- Карточек работников,
- Штатного расписания (штатных единиц),
- Cведений табельного учёта,
- Других документов кадрового учёта (исполнительных листов и т.п.).
См. также страницу Кадровый учёт.
Формирование документов внутренней отчётности, в том числе:
- Сводный отчет по начислениям и удержаниям
- Отчет по расчету зарплаты
- Отчет по выдаче зарплаты и межрасчётных выплат
- Журнал (регистр) лицевых счетов
Инфо-Бухгалтер
Заработная плата (оплата труда)
Отчётность в ФНС России, ПФР, ФСС
Автоматическое формирование расчётов, сведений, отчётов и справок в ФНС России, ПФР, ФСС осуществляется по правилам 2022 года.
Отчётность в ФНС России в 2022 году
Внимание! Для увеличения изображения, нажмите на него мышкой
Для возврата нажмите мышкой на черное поле по краям или на крестик в правом нижнем углу

Отчётность по налогу на доходы физических лиц (НДФЛ):
- Форма расчета сумм НДФЛ, исчисленных и удержанных налоговым агентом (6-НДФЛ).
- Справка о доходах физического лица (2-НДФЛ)
- Налоговый регистр по НДФЛ и Налоговая карточка (1-НДФЛ)
- Данные о перечислении НДФЛ
- Формирование платежей по суммам начисленных налогов
Отчётность по страховым взносам, администрируемым ФНС России:
- Начисление страховых взносов. Удаление начислений.
- Журнал (регистр) начисленных страховых взносов
- Формирование операций по начисленным налогам и взносам для отражения в ЖХО
- Отчет по начисленным страховым взносам
- Формирование платежей по суммам начисленных взносов
Отчётность в ПФР, ФСС в 2022 году.
В целях проведения конвертации пенсионных прав застрахованных лиц, ПФР вновь требует от некоторых пользователей нашей программы (страхователей-работодателей) представить сведения по форме СЗВ-К, необходимые для расчёта размера страховой части трудовой пенсии (пенсионный расчет). Базой для такого расчёта служит расчетный пенсионный капитал, отражающий общую сумму взносов и других поступлений в фонд, внесенных за застрахованное лицо, а также пенсионные права, приобретенные до 1 января 2002 года Подробнее....
СЗВ-К - Сведения о трудовом стаже застрахованного лица за период до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования (форма СЗВ-К). Форма СЗВ-К и правила ее заполнения утверждены Постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 11.01.2017 № 2п. Прежде сведения по этой форме представлялись страхователями в 2002 - 2003 годах.
В 2022 году распределение обязанностей:
ПФР - администрирует персонифицированный учет застрахованных лиц.
ФСС - отвечает за выплату пособий и администрирует, в частности, отчетность по травматизму.
Отчетность в Пенсионный фонд в 2022 г.
Сведения о застрахованных лицах (форма СЗВ-М, утвержденная
Пост. ПФР от 01.02.2016 № 83п).
Срок представления - не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным).
Отчетность в Фонд социального страхования
В ФСС представляются сведения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (форму и формат готовит ФСС).
Отчетность в Фонд обязательного медицинского страхования
Отчитываются отдельные категории страхователей (по специальным формам).
Инфо-Бухгалтер
Заработная плата
В программе учтены все изменения
законодательства, действующего в 2022 году
НДФЛ в 2022 году
Дата получения дохода, сроки удержания налога и перечисления в бюджет
Вид дохода | Дата получения | Срок удержания НДФЛ | Срок перечисления НДФЛ в бюджет |
---|---|---|---|
Зарплата | Последний день месяца, за который начислен заработок (п. 2 ст. 223 НК РФ) | Налоговые агенты обязаны удержать начисленную сумму налога непосредственно из доходов при их фактической выплате.
Если выплата - в натуральной форме, то удержание производится за счет любых доходов, выплачиваемых в денежной форме (не более 50 %). (п. 4 ст. 226 НК РФ) |
Налоговые агенты обязаны перечислять суммы исчисленного и удержанного налога не позднее дня, следующего за днем выплаты налогоплательщику дохода. При выплате доходов в виде оплаты больничных и отпусков налоговые агенты обязаны перечислять суммы исчисленного и удержанного налога не позднее последнего числа месяца, в котором производились такие выплаты. (п. 6 ст. 226 НК РФ, в ред. Закона № 113-ФЗ, подп. «г» п. 2 ст. 2) |
Доходы в натуральной форме | День передачи дохода в натуральной форме (пп. 2 п. 1 ст. 223 НК РФ) | ||
Отпускные и больничные | День выплаты средств или перечисления их на счет в банке (пп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ) |
Отражение дат и сумм фактически полученных доходов и удержанного налога
В Разделе 2 формы 6-НДФЛ
Представляется: - не позднее последнего дня месяца, следующего за соответствующим периодом (1-ый квартал, полугодие, 9 мес.). За год - не позднее 1 апреля года, следующего за истекшим налоговым периодом
по строке 100 | по строке 110 | по строке 120 | по строке 130 | по строке 140 |
---|---|---|---|---|
Дата фактического получения доходов, отраженных по строке 130 | Дата удержания налога с суммы фактически полученных доходов, отраженных по строке 130 | Дата, не позднее которой должна быть перечислена сумма налога | Обобщенная сумма фактически полученных доходов (без вычитания суммы удержанного налога) в указанную в строке 100 дату | Обобщенная сумма удержанного налога в указанную в строке 110 дату |
Если в отношении различных видов доходов, имеющих одну дату их фактического получения, имеются различные сроки перечисления налога, то строки 100 - 140 заполняются по каждому сроку перечисления налога отдельно. см. Порядок заполнения Раздела 2 "Даты и суммы фактически полученных доходов и удержанного налога на доходы физических лиц" |
Расчёты с персоналом
зарплата, авансы и межрасчетные выплаты, удержания
Выдача зарплаты и межрасчетных выплат любым способом:
- На руки (выдача из кассы)
- Перевод в банк (на расчётный счет и/или банковские карточки)
- Депонирование
Автоматическое формирование всех первичных документов, в том числе:
- Расчетно - платежная ведомость (0301009, Т-49)
- Расчетная ведомость (Т-51)
- Платежная ведомость (0301011, Т-53 и ф.0504403 - для бюдж.)
- Расходные кассовые ордера (0310002)
- Расчетные листки
- Лицевая карточка работника
Электронные больничные, отпуска, компенсации
средний заработок, расчёты и выплаты
Результаты расчётов и показатели соответствующих первичных документов отражаются в журналах (регистрах).
Расчёты
- Расчет среднего заработка
- Расчет сумм отпускных
(все виды отпусков!) - Расчет сумм компенсаций
- Расчет сумм больничных
Журналы
- Журнал (регистр) больничных
- Журнал корректировок данных по больничным
- Журнал (регистр) отпусков
- Журнал корректировок данных по отпускам
Отчёты
- Отчет по расчету среднего заработка
- Отчет по расчету сумм отпускных
- Отчет по расчету сумм компенсаций
- Отчет по отпускам
- Отчет по расчету сумм больничных
Первичные документы
- Записка-расчет о среднем заработке (ф.0504 425, бюдж)
- Справка о среднемесячном заработке
- Справка о зарплате за предыдущие 2 года и текущий год
- Записка-расчет о предоставлении отпуска работнику (Т-60)
- Записка-расчет при увольнении (Т-61)
- График отпусков (Т-7)
Расчёты и групповые операции
Разноски (групповые операции) - это высокоэффективные и востребованные операции, которые значительно упрощают работу пользователей и экономят время на выполнение часто повторяющихся, однотипных действий.
Групповые операции позволяют быстро и безошибочно:
- Переносить, создавать и обновлять лицевые счета;
- Разносить в лицевые счета начисления, удержания и выплаты;
- Создавать и/или заполнять табельные листы;
- Разносить в табели виды времени;
- Проводить групповую разноску отпусков и больничных;
- Разносить коэффициенты повышения оклада;
- Разносить работникам шкалы налогов и взносов на указанную дату;
- Удалять лицевые счета, табельные листы, начисления, удержания, выплаты, коэффициенты повышения оклада и пр.
Конвертация (перенос)
Автоматический перенос данных и сведений из других программ
Конвертация данных из других программ и отчётов.
Эта замечательная функция служит для автоматического переноса в программу множества данных и сведений из прежних её версий (Инфо-Бухгалтер 8), а также содержащихся других программных, которые применял или применяет пользователь. В частности, можно импортировать:
- Данные из журналов операций других программ.
- Справочники работников, отделов, должностей, лицевых счетов и др.
- Данные, содержащиеся в отчётах, представленных в ФНС и ПФР в электронной форме.
- Данные произвольного журнала операций из внешней программы.
- Данные банковских счетов (из файла).
- Прочие данные и сведения
ст.2, ст.6 и др.
Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ
"О специальной оценке условий труда"
Независимая оценка квалификации проводится путем сдачи профессионального экзамена, который проводится по инициативе соискателя за счет средств соискателя либо по направлению работодателя за счет средств работодателя. В программе отражаются сведения о полученных работниками свидетельствах о квалификации, внесённых национальными агентствами развития квалификаций в реестр.
п. 3 ст. 2; ч.2 и ч.5 ст. 4
Федерального закона от 3 июля 2016 года № 238-ФЗ
"О независимой оценке квалификации"
Специальная оценка условий труда применяется для установления дополнительного тарифа страховых взносов в ПФР с учетом класса (подкласса) условий труда на рабочем месте. Она обязательна для всех работодателей, даже если работает один наемный работник. В программе применяются результаты спецоценки для установления работникам гарантий и компенсаций, а также дополнительного тарифа страховых взносов с учетом класса (подкласса) условий труда на рабочем месте;
ст. 7
Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ
"О специальной оценке условий труда"
Внутренний контроль, управленческая отчётность и аналитика, защита персональных данных и пр.
Управленческая отчетность
по всем расчётам с персоналом по оплате труда
Персональные данные и их защита
Независимая оценка квалификации работников
Спецоценка условий труда
Учёт рабочего времени табели учёта рабочего времени
При расчётах сумм зарплаты автоматически учитывается время фактически отработанное каждым работником и отражённое в табеле учета использования рабочего времени.
Программа позволяет вести как несуммированный, так и суммированный учёт рабочего времени.
- Несуммированный (поденный, еженедельный):
- Поденный учёт
ведётся когда работнику установлена одинаковая продолжительность рабочего дня ежедневно. - Еженедельный учёт
устанавливается, если продолжительность ежедневной работы работника может быть различной, при этом необходимо выработать одинаковую норму рабочего времени (36 часов, 24 часа и т. д., но не более установленной — 40 часов).
- Поденный учёт
- Суммированный
используется в случаях, когда продолжительность рабочего времени в день, в неделю может быть различной. Переработка в одни дни компенсируются недоработкой в другие. При этом за учетный период (месяц, квартал, год) работник должен отработать установленную норму часов.
Интерактивная поддержка и сервисы личный кабинет, автоматическое обновление, путеводители, рабочие столы
Интерактивные сервисы Инфо-Бухгалтер
- Автоматическое обновление программы по Интернет (происходит "из программы")
- Путеводители, Рабочие столы, контекстная помощь F1, Что нового и пр.
- Удаленная поддержка (TeamViewer встроен в программу)
- Личный кабинет пользователя
- Приглашение на бесплатные ежеквартальные семинары
- Сервисы официального сайта разработчика программы
www.ib.ru
- Вопрос разработчику
- Вызов специалиста
- Запись на курсы
Интерактивные сервисы ФНС России
Личный кабинет налогоплательщика
Отчетность через сайт ФНС nalog.ru
Переход на главную страницу официального сайта ООО "Инфо-Бухгалтер"
- 8453 просмотра