Одной из ключевых задач хозяйствующих субъектов сегодня является эффективное энергоснабжение. В условиях непрерывного повышения цен на энергоресурсы необходимо грамотно реализовать все возможности по эффективному энергоснабжению и энергосбережению путем точного учета потребления каждым абонентом, на каждом участке. При этом внедрение АСКУЭ – важнешая мера .

Регулирует проведение независимой оценки квалификации работников или лиц, претендующих на осуществление определенного вида трудовой деятельности

Согласно Федеральному закону «О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ» федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ могут предусматриваться упрощенные способы ведения бухгалтерского учета, включая упрощенную бухгалтерскую (финансовую) отчетность

Внесены изменения в ПБУ 5/01, касающиеся организаций, которые вправе применять упрощенные способы ведения бухгалтерского учета и отчетности и иных организаций

Установлены особенности признания расходов на приобретение (создание) объектов, которые подлежат принятию к бухгалтерскому учету в качестве нематериальных активов - в составе расходов по обычным видам деятельности в полной сумме по мере их осуществления

Внесены изменения в ПБУ 6/01, касающиеся организаций, которые вправе применять упрощенные способы ведения бухгалтерского учета и отчетности

С 1 января 2019 года установлены новые тарифы и ставки по страховым взносам. Для большинства плательщиков льготные тарифы отменены.

Утверждены Указания о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации

Установлены предельные значения дохода от предпринимательской деятельности за календарный год, суммируемого по всем видам деятельности и всем налоговым режимам, для субъектов МСП: микропредприятия - 120 млн. руб.; малые предприятия - 800 млн. руб.; средние предприятия - 2 млрд. руб.

Работодатель, кроме формального выполнения требований ст. 136 ТК РФ о выплате заработной платы не реже двух раз в месяц, при определении размера выплаты заработной платы за полмесяца следует учитывать фактически отработанное сотрудником время (фактически выполненную им работу)